Comment devenir une personne d’influence, 10 règles à suivre

L'iInfluence, socle du leadership

L’influence, socle naturel du leadership

Cet article ‘devenir une personne d’influence’ est la suite logique de notre réflexion sur le leadership, voir notre article précédant : Développer son leadership. Car si le leader inspire, guide et participe à faire progresser les autres, l’influence en est le levier fondamental. Pas de leadership sans influence. Et pas d’influence sans crédibilité, alignement et relation humaine. Devenir une personne d’influence est le premier pas vers le leadership.

Trop souvent, on réduit l’influence à une stratégie de manipulation ou à une technique de persuasion. Or, l’influence véritable est authentique, respectueuse, constructive. Elle ne cherche pas à dominer, mais à élever. Elle ne se décrète pas, elle se cultive.

Et comme le leadership, l’influence ne s’exerce pas seulement dans une entreprise, un poste de direction ou un cadre professionnel. Elle commence d’abord chez soi, dans le cercle familial, avec ses enfants, son conjoint, ses proches. Puis elle s’étend naturellement à ses amis, ses collègues, sa communauté.

Apprendre à devenir une personne d’influence, c’est donc apprendre à impacter positivement les autres, là où nous sommes, avec ce que nous sommes. C’est une force douce mais puissante, qui transforme les relations et ouvre des portes souvent là où l’autorité ou la contrainte échouent.

Et même si vous n’avez pas toujours été une influence positive par le passé, rien ne vous empêche de le devenir aujourd’hui, et d’avoir un impact bien plus grand que vous ne l’imaginez.

10 règles essentielles pour devenir une personne d’influence saine, durable et profondément humaine

L’influence repose sur la confiance

1. Sois intègre : l’influence durable repose sur la confiance

L’intégrité, ce n’est pas être parfait. C’est être cohérent. Dire ce que l’on pense, faire ce que l’on dit, et rester fidèle à ses valeurs, même quand c’est difficile. Une personne intègre inspire naturellement le respect, même sans parler. Elle devient une référence, un repère stable dans un monde souvent instable. Sans intégrité nous ne pouvons devenir une personne d’influence. 

Pourquoi l’intégrité est elle fondamentale pour l’influence ?
Parce que les gens ne suivent pas ce que vous dites, ils suivent ce que vous incarnez. Et pour vous faire confiance, ils veulent voir :

  • si vos paroles correspondent à vos actions
  • si vous agissez avec honnêteté même quand personne ne regarde
  • si vous restez droit(e) quand il serait plus simple de tricher, d’éviter, ou de plaire.

L’influence obtenue par des moyens douteux est toujours fragile. Elle peut impressionner un temps, mais elle ne résiste pas à l’épreuve. En revanche, l’influence fondée sur l’intégrité est durable, car elle repose sur une confiance réelle.

Un leader influent n’a pas besoin de tout contrôler ni de forcer l’adhésion : sa manière d’être parle pour lui. Son exemple donne envie de le suivre. Son alignement donne envie de l’écouter. Et c’est là que l’influence commence. Ainsi, devenir une personne d’influence vous permettra de parcourir un chemin de progression vers la meilleure version de vous-même. 

2. Écoute activement : comprendre avant de vouloir convaincre

Beaucoup essaient d’influencer en parlant plus fort, en argumentant davantage, ou en répétant leur point de vue. Mais la véritable influence commence non pas par, ce que l’on dit mais par, ce que l’on écoute.

L’écoute active, c’est plus qu’entendre. C’est être présent, ouvert, attentif, sans juger ni interrompre. C’est chercher à comprendre l’autre en profondeur, au lieu de simplement attendre son tour pour répondre.. 

Pourquoi est-ce si puissant pour influencer ?
Parce que lorsqu’une personne se sent réellement écoutée :

  • elle baisse ses défenses
  • elle se sent considérée
  • elle devient plus réceptive à ce que vous avez à dire

Un influenceur intelligent se connecte d’abord au monde intérieur de l’autre, à ses émotions, à ses besoins, à ses motivations. Il ne cherche pas à imposer une idée, mais à tisser un lien. Et c’est ce lien qui rend l’influence possible.

 « Si vous voulez toucher l’esprit, commencez par toucher le cœur. »

Apprends donc à écouter pour comprendre, pas pour répondre. À poser des questions sincères, à reformuler, à valider ce que l’autre ressent. Tu verras que plus tu comprends les autres, plus ils t’écouteront naturellement en retour. L’écoute est un signe de respect. 

3. Comprends les autres : l’empathie est un accélérateur d’impact

Nous vivons dans une époque où le manque de compréhension mutuelle génère tensions, divisions, et conflits. Chacun veut être entendu, mais peu prennent le temps de réellement comprendre l’autre. Résultat : on se parle sans s’écouter, on réagit sans réfléchir, on juge avant de chercher à connaître.

Ce déficit de compréhension est l’une des grandes failles de notre société. Et pourtant, c’est justement là que l’influence authentique peut faire toute la différence.

Un bon influenceur ne cherche pas à s’imposer, mais à comprendre profondément : ce que les autres ressentent, ce qui les motive, ce qui les freine. Il sait que derrière chaque attitude se cache une histoire, un vécu, un besoin. Lorsque l’on comprend l’autre, très souvent, on s’aperçoit qu’il essaie de bien faire les choses. Comprendre les autres est un atout puissant dans de nombreux domaines de vie.

Comprendre, ce n’est pas forcément approuver — mais c’est ouvrir un espace où le dialogue devient possible.

L’empathie est un accélérateur d’impact, car elle permet :

  • d’adapter son message à la personne en face
  • de désamorcer les résistances
  • de créer une relation de respect mutuel

Plus tu t’entraînes à voir à travers les yeux de l’autre, plus tu gagnes en influence. Car tu n’agis plus seulement sur l’extérieur, tu touches l’intérieur. Et c’est là que le vrai changement commence.

Rappelle-toi toujours ceci : tu ne sais jamais exactement ce que les gens ont vécu, ni ce qu’ils vivent en ce moment.

Une parole, une attitude, une écoute vraie peut faire toute la différence.

4. Inspire, ne cherche pas à imposer : l’influence commence par l’exemple

Trop souvent, on pense que pour influencer, il faut convaincre, argumenter, imposer son point de vue. Mais la vérité, c’est que les gens sont rarement transformés par la pression ou les discours… Ils sont inspirés par l’exemple.

Tu peux dire ce que tu veux, aligner les plus belles phrases du monde — si ta vie ne reflète pas ce que tu dis, ton influence sera fragile. En revanche, si ce que tu dis s’aligne avec ce que tu fais, alors tu deviens crédible, cohérent… et impactant.

L’influence durable naît de cette cohérence entre ton discours et tes actes.
C’est ce qui fait dire à ceux qui t’observent :

“Je veux être comme cette personne.”
“J’admire ce qu’il ou elle dégage.”
“Ce qu’elle dit, elle le vit.”

Une personne qui incarne ses valeurs, qui agit avec constance, qui garde son calme sous pression, inspire bien plus que celle qui cherche à imposer ses idées.

Si tu veux influencer durablement, ne cherche pas à convaincre à tout prix.
Vis ce que tu prônes. Sois ce que tu enseignes. Et les autres te suivront naturellement.

Que puis-je lui offrir ?

5. Apporte de la valeur avant d’en attendre

L’une des erreurs les plus fréquentes chez ceux qui veulent avoir de l’influence, c’est de penser en termes de retour immédiat :

“Si je fais ça, qu’est-ce que j’y gagne ?”
“Pourquoi je devrais aider, si je n’en retire rien ?”

Mais l’influence ne fonctionne pas comme une transaction commerciale. C’est un investissement relationnel, pas un échange conditionnel. Et ceux qui marquent les esprits sont souvent ceux qui donnent sans attendre, qui partagent sans calcul, qui élèvent les autres sans besoin de reconnaissance.

Apporter de la valeur, c’est :

  • offrir ton écoute avec attention
  • comprendre les autres
  • partager tes connaissances sans arrogance
  • encourager sincèrement
  • proposer ton aide là où elle est utile

C’est dans cette posture que naît la véritable influence : quand tu deviens une ressource, pas un demandeur. Finalement, les gens se souviennent de ceux qui leur ont été utiles, qui les ont fait grandir, ainsi que ceux qui ont allégé leur charge sans attendre de contrepartie.

L’influence réelle commence le jour où tu cesses de te demander : “Que puis-je obtenir ?”
…et que tu commences à te demander : “Que puis-je offrir ?”

Prenons un exemple simple, mais fondamental : l’éducation des enfants.
Un parent ne transmet pas des valeurs, des repères et de l’amour dans l’espoir d’un retour immédiat. Il donne sans compter, parce qu’il sait que c’est comme cela que l’enfant va se construire. Il n’attend pas de bénéfice, quoi qu’il en soit, il sème, en confiance, pour le long terme. Oui, devenir une personne d’influence commence à la maison.

C’est ce même état d’esprit qui fait naître une influence saine : celle qui s’exerce dans l’amour, la générosité et la patience, et non dans l’attente ou le contrôle.

6. Maîtrise ta communication : ce que tu dis… et ce que tu dégages

Beaucoup pensent que l’influence passe uniquement par les mots. Certes, le langage est puissant. Mais ce n’est qu’une partie de l’équation. Une grande partie de ton impact vient de ce que tu dégages sans parler : ton attitude, ton regard, ton ton, ta posture, ton énergie.

Tu ne communiques pas seulement avec ta bouche, tu communiques avec ta présence.

Cependant, un message bien formulé peut perdre toute sa force s’il est transmis avec froideur ou tension. À l’inverse, des mots simples, dits avec chaleur et sincérité, peuvent marquer profondément.

Maîtriser sa communication, c’est donc :

  • choisir ses mots avec justesse
  • adopter un ton cohérent avec son intention
  • être attentif à son langage non verbal (gestes, regard, posture)
  • veiller à ce que le fond et la forme soient alignés

Et surtout, c’est se connaître soi-même, car ce que tu dégages reflète ton état intérieur. Un leader influent est souvent celui qui a appris à maîtriser ses émotions, à transmettre de la clarté même dans l’incertitude, et à rester centré malgré la pression.

« Les gens oublieront ce que vous avez dit, mais ils n’oublieront jamais ce que vous leur avez fait ressentir. » – Maya Angelou

Tu veux devenir une personne d’influence ? Apprends à dire moins, mais à exprimer plus. Non par le volume, mais par la qualité de ta présence.

Participer à la croissance des autres

7. Participe à la croissance des autres : l’influence ne vise pas à briller, mais à éclairer

Devenir une personne d’influence authentique, ce n’est pas chercher à mettre la lumière sur soi, mais à révéler la lumière chez les autres. Un vrai leader, un véritable mentor, un parent inspirant, tous ont une chose en commun : ils élèvent ceux qui les entourent.

Trop de gens pensent que pour être influent, il faut se faire remarquer, se démarquer, occuper la place centrale. Mais les personnes vraiment marquantes sont souvent celles qui :

  • valorisent les autres
  • encouragent les potentiels
  • laissent une place à chacun
  • célèbrent les réussites collectives plus que les victoires personnelles

Un bon influenceur voit ce que les autres peuvent devenir, et non seulement ce qu’ils sont aujourd’hui. Au fond, il sait qu’un mot d’encouragement, une marque de confiance, ou une opportunité donnée au bon moment peut transformer une vie.

L’influence durable n’est pas une question d’égo, mais de transmission.

C’est en aidant les autres à grandir, à s’accomplir, à prendre confiance que tu bâtis un impact profond et respecté. Et souvent, ce sont les personnes que tu auras aidées à s’élever… qui seront tes plus grands relais d’influence demain.

8. Sois constant(e) : la stabilité rassure et inspire confiance

Une influence forte ne naît pas d’un coup d’éclat ponctuel, mais d’une présence constante, fiable, cohérente. Les gens ne se laissent pas guider durablement par quelqu’un d’imprévisible ou d’instable. Ils cherchent une référence stable, surtout quand eux-mêmes traversent des zones d’incertitude.

La constance, ce n’est pas être parfait. C’est être prévisible dans ses valeurs, dans ses intentions, dans ses réactions. C’est avoir une ligne claire, même dans la tempête. Et ne pas changer de visage selon l’interlocuteur ou la situation.

Un influenceur constant rassure :

  • Il devient une figure d’équilibre dans un monde agité.
  • On sait à quoi s’attendre avec lui.
  • Il inspire confiance sur le long terme.

Une parole tenue, un comportement aligné, une attitude stable : dans l’ensemble, voilà les marqueurs d’une influence qui dure. Ainsi, pour devenir une personne d’influence, restons constant.

En famille, au travail, dans l’amitié, c’est souvent la constance qui crée la profondeur des liens. Effectivement, ceux qui influencent vraiment sont souvent ceux qui sont là quand ça compte, et encore là quand ça dure.

Tu veux impacter durablement ? Cultive la régularité, la loyauté, et l’intégrité.
C’est ta constance qui fera de toi un repère.

9. Reste humble : l’ego repousse, l’humilité attire

Il est facile de confondre influence et pouvoir, charisme et supériorité. Pourtant, rien ne freine plus l’influence qu’un excès d’ego. L’arrogance crée de la distance, l’humilité crée du lien.

Les personnes vraiment influentes ne ressentent pas le besoin de prouver qu’elles savent ou de montrer qu’elles valent plus. Elles ont suffisamment confiance en elles pour laisser de la place aux autres. Elles savent qu’il ne s’agit pas de briller plus fort, mais de faire briller l’ensemble.

L’humilité n’est pas de se rabaisser, mais de reconnaître qu’on a toujours à apprendre, et que chaque personne peut nous enseigner quelque chose.

Un parent, un éducateur, un responsable, un ami qui reste humble :

  • devient plus accessible
  • encourage l’échange sincère
  • montre l’exemple en acceptant ses erreurs
  • gagne le respect sans avoir à l’exiger

L’humilité attire parce qu’elle désarme. Elle inspire parce qu’elle élève les autres sans se mettre au-dessus. Elle ouvre le dialogue là où l’ego le ferme.

Si tu veux influencer positivement, choisis l’écoute au lieu de la domination, le service au lieu de l’orgueil. C’est ton humilité qui donnera le plus de force à ta voix.

l’influence se construit…

10. Sois patient : l’influence se construit sur le long terme

Dans un monde où tout doit aller vite — résultats, reconnaissance, visibilité — il est tentant de vouloir forcer l’impact, d’être tout de suite écouté, respecté, suivi. Mais la vraie influence ne se précipite pas, elle se bâtit.

Comme une relation de confiance, elle demande du temps. Car les gens observent :

  • si tu es cohérent
  • si tu es stable dans les hauts comme dans les bas
  • si tes intentions sont sincères
  • si tu es là pour les bons moments… mais aussi pour les autres

L’influence, c’est comme une graine : elle germe lentement, mais porte ses fruits quand on l’entretient avec constance.

Tu peux inspirer un moment… mais influencer durablement, c’est une autre dimension. Cela se fait par la répétition, la présence, l’intégrité. D’autant plus, que souvent, c’est bien plus tard que tu découvres l’impact que tu as eu sur quelqu’un.

La patience, c’est la force tranquille de ceux qui savent que l’important n’est pas d’impressionner, mais de transformer.

Tu veux marquer les esprits ? Ne cherche pas la vitesse.
Cherche la profondeur. Et laisse le temps faire son œuvre.

Influence parentale

Conclusion : Devenir une personne d’influence là où cela compte vraiment

Dans une société saturée par les opinions, les écrans, les discours et les figures publiques souvent éphémères, la vraie influence n’a jamais été aussi précieuse… ni aussi rare.
Et pourtant, nous sommes tous, à différents niveaux, des sources d’influence pour quelqu’un.

Cela commence chez soi, dans ce cercle discret mais déterminant qu’est la famille.
Un parent, par ses mots, ses silences, ses gestes, sa posture au quotidien, influence bien plus que tous les contenus viraux. L’exemple d’un père ou d’une mère reste souvent gravé à vie, bien au-delà de ce qu’il ou elle imagine.

Et dans un monde où les jeunes sont exposés dès leur plus jeune âge à des modèles artificiels, des opinions sans fondations et des “influenceurs” aux valeurs parfois discutables, il est plus crucial que jamais de redevenir des repères solides.

Mais il est tout aussi essentiel de se rappeler que notre influence n’est pas la même partout.
On ne touche pas tout le monde avec la même intensité. Chaque personne perçoit ton impact à sa manière, selon sa relation avec toi, sa confiance en toi, ou ce que tu représentes à ses yeux.

C’est pourquoi il ne faut pas chercher à tout influencer. Mais plutôt à bien influencer là où tu es attendu, là où tu es écouté, là où tu es regardé.

Tu n’as pas besoin d’avoir une audience de milliers de personnes.
Tu as juste besoin d’être profondément impactant pour ceux qui comptent vraiment.

Et n’oublie jamais : même si ton passé n’a pas toujours été une source d’influence, tu peux décider, à partir d’aujourd’hui, d’en devenir une.
Une influence juste, positive, inspirante, et durable.

Pascal -Être & Croitre –

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15 commentaires

  1. Cet article m’a profondément touchée. En tant que professeure et maman, je ressens chaque jour à quel point l’exemplarité est plus puissante que les mots. La citation de Gandhi, « on apprend par l’exemple », résonne en moi avec force, car c’est exactement ce que j’essaie d’incarner, autant en classe qu’à la maison.

    La phrase de l’article « Vis ce que tu prônes. Sois ce que tu enseignes. Et les autres te suivront naturellement. » m’a particulièrement marquée. Elle résume parfaitement ce que devrait être toute posture d’influence authentique : non pas imposer, mais inspirer.

    Merci pour ces 10 règles simples, mais profondes. Elles m’invitent à continuer à cultiver une cohérence entre ce que je dis et ce que je vis — pour mes élèves, pour mes enfants, et pour moi-même.

    • Un grand merci à toi, Lison, pour ce beau commentaire.
      OUI, nos enfants sont en première ligne de notre influence, et l’intégrité que nous leur montrons est l’un des plus bel exemple que nous puissions leur offrir.
      Je suis ravi que ces 10 règles puissent renforcer ton impact, à la fois en tant que professeure et en tant que maman.
      Pascal

    • D’influenceur à leader, il y a tout un parcours de développement personnel et de compétences humaines à développer. Merci pour cet éclairage et cette expertise. J’apprécie particulièrement le paragraphe sur la connaissance de soi, qui me paraît une base essentielle pour être et croître en personne d’influence.

      • Oui Philippe, tout commence par la croissance personnelle.
        Nous ne pouvons guider personne, ni notre enfant, ni une équipe de travail si nous ne sommes pas capables de nous guider nous-mêmes.
        C’est un long chemin vers la révélation de soi.
        Oui, apprendre à se connaître est une clé essentielle pour avancer.
        Pascal

  2. Je retiens tout particulièrement la phrase : « tu ne sais jamais exactement ce que les gens ont vécu, ni ce qu’ils vivent en ce moment ».
    C’est tellement vrai ! Je me suis déjà retrouvée dans des situations où j’ai été blessée par des paroles pour des faits que mon interlocuteur ignorait. Et souvent, on oublie avant de parler… D’où l’importance de tourner sa langue 7 fois avant de prendre la parole !

    • Oui Ana, souvent nous jugeons trop facilement sans savoir ce que les gens traversent… d’où l’importance de l’empathie et de réfléchir avant de prononcer certaines paroles.

  3. écoute, compréhension, respect, don, confiance…
    J’ai particulièrement aimé le point n°6 : on ne retient pas ce que l’on dit mais ce que l’on dégage.
    Merci pour cet article intéressant et inspirant !

    • Merci Magdalena, oui, c’est tout à fait ça.
      Sous l’effet d’une bonne influence, on se souvient bien plus du moment vécu, de l’émotion ressentie, que de la date ou du jour où cela s’est passé.
      Pascal

  4. Bonjour Pascal,

    Merci pour cet article clair et profond. J’ai particulièrement été touchée par cette phrase :
    « Le leadership commence par la capacité à influencer positivement »

    Elle fait écho à l’idée que, dans toute relation – professionnelle ou personnelle – notre rôle de leader ne se mesure pas à notre position, mais à la façon dont nous inspirons les autres chaque jour. En tant que consultante et coach, je vois chaque rendez-vous comme une opportunité d’influencer positivement : c’est cette posture qui permet à mes clients de révéler leur plein potentiel.

    • Merci pour ton appréciation.
      Oui, l’influence joue un rôle essentiel dans de nombreuses relations.
      Tout comme le leadership, elle ne se limite pas au domaine professionnel.
      Pascal

  5. Merci Pascal pour cet article très inspirant ! 😉 J’aime particulièrement l’idée que l’influence commence par l’exemple, par notre manière d’être, nos choix, notre cohérence intérieure. C’est une invitation puissante à incarner ce que l’on souhaite vraiment transmettre.

    En tant que Coach Transpersonnelle, je suis profondément attachée à la notion d’écoute active, qui va bien au-delà des mots : c’est ressentir, accueillir sans jugement, capter les silences et les non-dits. Cette qualité de présence crée des liens profonds et ouvre de véritables espaces de transformation.

    Dans un monde qui valorise souvent le paraître, cette approche fondée sur l’authenticité, l’intégrité et la présence à l’autre est à la fois précieuse… et profondément influente.
    Merci encore pour m’avoir permise de témoigner de mon expérience. 🙏

  6. En tant qu’étudiant en paternité, j’ai appris à quel point maîtriser son influence est une compétence clé pour un père de famille.

    Ton article m’a rappelé que cette influence se cultive, au quotidien. Et surtout, il m’a reconnecté à l’exemple du Prophète de l’islam : une force tranquille, un alignement parfait entre les paroles et les actes. On l’appelait « le véridique, le digne de confiance » et ce, avant même le début de sa prophétie. Chaque point que tu développes dans ton article m’a rappelé ses qualités.

    Merci Pascal, ça remet vraiment les idées en place.

    • Merci Noureddy pour ton appréciation.
      Je suis ravi que mon article puisse t’aider et te servir de mémo.
      Oui, les grands leaders sont avant tout des personnes d’influence…
      Pascal

  7. Cet article touche un point crucial : l’influence n’est pas qu’une question de charisme inné, mais bien un ensemble de compétences et d’habitudes que l’on peut développer. J’apprécie particulièrement l’accent mis sur l’authenticité et la bienveillance. Trop souvent, on associe l’influence à la manipulation, alors que l’article rappelle que le véritable pouvoir vient de la capacité à inspirer et à élever les autres. La règle sur l’écoute active est, à mon sens, fondamentale.

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